Công ty may mặc sa thải 1.800 người... thật rùng mình!

GAP, một công ty may mặc nổi tiếng của Mỹ, đã thông báo vào ngày 27 (giờ địa phương) rằng họ có kế hoạch sa thải 1.800 nhân viên như một phần của quá trình tái cấu trúc doanh nghiệp nhằm cắt giảm chi phí và cải thiện quản lý. Theo tờ Wall Street Journal (WSJ) và CNBC, quy mô của cuộc tái cấu trúc này lớn hơn gấp ba lần so với 500 nhân viên bị sa thải hồi tháng 9 năm ngoái.

Giám đốc điều hành tạm quyền Bob Martin đã đưa ra một tuyên bố vào ngày hôm đó, nói rằng, "Chúng tôi đang thực hiện các bước cần thiết để tái cấu trúc công ty vì tương lai của Gap," và nói thêm, "Chúng tôi sẽ đơn giản hóa và tối ưu hóa mô hình hoạt động của mình và tăng cường tính sáng tạo."

Quyết định của Gap về việc tiến hành sa thải quy mô lớn chỉ sau hơn nửa năm hoạt động dường như là do thua lỗ kéo dài. Trong quý gần nhất kết thúc vào cuối tháng 1, Gap ghi nhận khoản lỗ ròng 273 triệu đô la, và doanh thu cũng giảm 6% so với cùng kỳ năm ngoái. Gap đã ghi nhận lỗ ròng hàng năm trong ba năm liên tiếp, từ năm 2020 đến năm ngoái.